여주시 공고 제2021 - 610호

2021년 여주시 아동복지교사 추가 채용 공고

지역사회 아동의 건전한 성장과 발달을 지원하고자 「2021년 아동복지교사 추가채용 계획」을 다음과 같이 공고합니다.

2021년 5월 7일

여 주 시 장

Ⅰ		채용 개요

1. 채용 기간 : 2021년 6월 ~ 12월

2. 채용 인원 : 1명(전일근무)

3. 채용 분야 : 특화분야(지역사회복지사)

구분	교사분야	활동내용	근무방식
특화분야	돌봄 필요아동 서비스 연계 및 지원	지역사회 돌봄 필요아동 발굴 및 적합한 지역 돌봄기관(지역아동센터 등)으로의 연계 방과후 돌봄서비스 연계체제 구축·운영에 요구되는 실무 지원 시군구 내부 또는 타 기관으로부터 의뢰된 만13~18세 미만 취약계층 아동의 서비스 제공 기관(청소년 지원기관 등) 연계	▶ 드림스타트 배치 ▶ 근무시간 : 주5일, 1일8시간 (9:00~18:00)

Ⅱ		근무 조건

1. 계약기간 : 2021. 06. 01. ~ 2021. 12. 31.

※ 계약기간은 변동될 수 있음

2. 근무시간 및 급여

근무유형		근무시간	기본급	보험가입	퇴직금
지역사회복지사	전일제	주5일,1일8시간/주40시간	1,823,000원/월	사회보험 전체	미지급

※ 기본급은 ‘각종 세금 및 사회보험료 본인 부담금’이 포함됨.

※ 기본급 외 별도 수당 지급 없음.

※ 근무시간은 휴게시간을 포함하지 않은 실제 업무시간임.

※ 근무시간에는 교육훈련시간(의무교육)이 포함되므로 실제 근무시간이 조정될 수 있음.

3. 근무지 : 드림스타트(여주시 여흥로160번길 22, ☎ 887-2755)

Ⅲ		채용 기준

항 목	채용기준 및 우대사항
기본 자격	1) 만 19세 이상으로 근무시작일 기준 실업자이면서도, 연도 말일까지 근무 가능한 자 2) 성범죄 및 아동학대 관련 범죄 사실이 없는 자 3) 전염성 질환이 없는 자 4) 기타 관련법령에 저촉되는 사실이 없는 자
세부 자격	• 사회복지사 2급 이상의 자격 취득 후 사회복지사업 또는 아동복지교사 지원 사업에 1년 이상 종사한 경력이 있는 자
기 타 사 항	• 주·야간대학생 및 주간 대학원생 참여불가(다만, 졸업예정자는 참여 가능) • 지역아동센터 설치자(대표자) 참여불가 • 전일근무교사 겸직 불가

Ⅳ		채용 방법

1. 채용 방법

가. 서류심사

○ 분야별 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증

나. 면접심사

○ 서류심사 합격자에 한하여 면접 실시

※ 합격자 발표는 개별 통보 예정

○ 면접심사 결과 최고 득점자로 순으로 결정, 단 선정자가 결격사유 해당자         또는 미계약시 고득점 순위에 따라 자동 승계

2. 채용 일정 및 접수 방법

구 분	세부내용
공고기간	2021. 5. 7.(금) ~ 5. 17.(월)
접수기간	2021. 5. 7.(금) ~ 5. 17.(월) 09:00 ~ 18:00 (12:00 ~ 13:00제외)
접수방법	방문접수(팩스 및 e-mail, 우편접수 신청 불가)
접 수 처	여주시 세종로 1 (홍문동, 여주시청) 신관 3층 여성가족과 아동보호팀 (☎887-2218)
서류심사 결과발표	2021. 5. 18.(화) (합격자에 한해 개별문자발송 또는 유선통보)
면접심사	서류심사 결과 발표 시 면접심사일 통보
채용예정자발표	2021. 5. 21(금), 개별통보
최종합격자발표	2021. 5. 27.(목), 개별통보
근무시작	2021. 6. 1.(화)

※ 내부 사정에 따라 변경될 수 있음.

3. 제출서류

구분	세부내용
제출서류	기본 제출서류	① 참여신청서(개인정보 수집‧이용‧제공 동의서 포함), 이력서 각 1부 * 참여신청서는 서식에 맞춰 빠짐없이 기재 ② 자기소개서 ③ 주민등록등본, 최종학력증명서 각 1부 ④ 자격증 사본 ⑤ 경력증명서 ⑥ 취업취약계층 확인 서류 ※ ①∼⑤는 모든 신청자가 제출, ⑥은 해당자만 제출
	채용 예정자 제출서류	① 채용신체검사서(채용건강진단서) - 혈액검사와 소변검사를 포함한 신체검사서 ② 아동ㆍ청소년대상 성범죄경력 조회 동의서(「아동‧청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙」[별지 제10호 서식]) ③ 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서(「아동복지법 시행규칙」[별지 제12호의2 서식]) ※ 채용예정자 제출 서류는 채용예정 발표 후 7일 이내 제출
유의사항	1. 신청서나 각종 증명서의 기재내용이 사실이 다르거나 기재착오 및 누락, 연락 불능, 자격 미비자의 응시 등으로 인한 불이익은 신청자 본인에게 있으며, 본인제출서류에 허위가 있을시 채용이 취소될 수 있음 2. 채용예정자의 경우 성범죄경력조회, 아동학대관련범죄 전력 조회 및 건강진단서 결과에 따라 채용이 취소될 수 있음 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 의거 반환 청구기간의 범위(합격자 발표일 이후 90일간) 내 기 제출된 서류에 대하여 반환을 청구할 수 있으며, 반환이 청구되지 않은 서류는 절차에 따라 파기 4. 응시자격은 상시 충족요건으로, 연도중 응시자격에 미달할 경우 근로계약이 중단될 수 있음 5. 채용기준은 상시 충족요건으로, 채용기준에 충족하지 못할 경우 채용이 중단될 수 있음. 6. 본 공고 내용은 시행기관의 사정에 따라 추후 변경될 수 있으며, 변경사항은 여주시청 홈페이지 공지 및 개별 통지 7. 기타 문의사항은 여주시 여성가족과 아동보호팀(☎031-887-2218)로 문의